Dow mantiene una política que va más allá del estricto cumplimiento legal con los más altos principios y socialmente responsable en todas y cada una de sus prácticas empresariales. La Compañía instruye a los empleados en el cumplimiento de todas las políticas de la Empresa laborales así como en la adhesión a los principios rectores descritos en el Código de Conducta.
Dow se rige por toda una serie de valores entre los cuales destacan tres pilares, integrados en las normas sobre prácticas éticas, representando la base sobre la que se asienta la conducta de sus empleados y empleadas:
- Integridad: Las relaciones dependen totalmente de mantener los mayores niveles éticos y morales. Como medida vital de integridad, Dow garantiza la salud y la seguridad de sus comunidades y la protección del medio ambiente en todas sus actividades.
- Respeto a las personas: Dow cree en el valor inherente de cada individuo. Los empleados de Dow son el motor que genera y exporta valores. Su imaginación, determinación y compromiso resultan imprescindibles para el continuo crecimiento de la Empresa.
- Protección del planeta: La protección de los recursos naturales es esencial para Dow. El compromiso con la sostenibilidad implica tener los mejores especialistas del mundo dedicados a resolver los desafíos más complejos. Las decisiones adquiridas, las innovaciones propuestas y los objetivos logrados son fruto de la voluntad de "definir los estándares de sostenibilidad", en pro de un mundo más seguro, más limpio y más ecológico para las generaciones futuras.
Esos elementos esenciales constituyen los cimientos de su código ético: la Norma Diamante, el Código de Conducta empresarial de Dow que establece un marco claro y plural que define su proyección, orientando su comportamiento empresarial. Gracias a esta normativa se pretende facilitar la toma de decisiones éticas y legales, así como crear un entorno respetuoso.
Dicho empeño, no se cierne sólo al ámbito interno, sino que trasciende asimismo al compromiso como empresa cívica de transmitir estos valores fuera de su recinto empresarial. Por ello desde hace más de un siglo, Dow impulsa una estrecha relación de confianza con sus clientes, proveedores accionistas y comunidades
En línea con lo anteriormente expuesto, Dow se incluye entre los firmantes del Pacto Mundial de las Naciones Unidas, iniciativa internacional, instaurada por Kofi Annan cuyo objetivo es conseguir un compromiso voluntario de adherencia en un esfuerzo por promover un comportamiento socialmente responsable y respetuoso en materia de derechos humanos, laboral, ambiental y de lucha contra la corrupción. Los 10 principios del Pacto Mundial están presentes en el conjunto de su código ético constituyendo un marco desde el cual planificar y medir los resultados de la Empresa, ya que tan importante como adoptar medidas es comprobar que las mismas se llevan a cabo de forma adecuada.
Más información sobre las políticas de conducta y ética de Dow en www.dowethicsline.com





