En Dow Argentina, el éxito no se mide sólo por los resultados, sino también por la manera en que se hayan conseguido. La política de Dow se basa en el respeto por las leyes y los principios, y en la Responsabilidad Social. Todos nuestros empleados deben conocer y cumplir con las políticas de la empresa y las leyes aplicables a las responsabilidades de su trabajo y, por lo tanto adherir a los principios rectores descritos en el Código de Conducta Empresarial de la Compañía.
El Código de Código de Conducta de Dow rige además, nuestra relación con nuestros socios y toda la cadena de suministro. También se refleja en nuestras comunicaciones internas, y sus principios se ven reforzados en todo lo que hacemos.
Los Comités Regionales de Ética y Cumplimiento (RECCs) son comités permanentes de la Oficina de Ética y Cumplimiento (OEC) responsables de la ejecución y supervisión de los programas e iniciativas en sus respectivas regiones. Las 14 regiones geográficas de la compañía cuentan con sus respectivos Comités.



